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Innovationsmanager (m/w/d)

  • bauverein AG
  • Darmstadt
  • Consulting, Beratung
  • Vollzeit
  • Publiziert: 30.08.2021
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Mit knapp 17.000 Mietwohnungen ist die bauverein AG Südhessens größter Immobiliendienstleister. 41% des Bestandes sind öffentlich gefördert. Neben Bestandsmanagement und Vermietung zählen die Errichtung sowie der Verkauf von Wohnimmobilien zu den Hauptgeschäftsfeldern der kommunalen Tochter mit Sitz in Darmstadt. Die bauverein AG setzt auf eine nachhaltige Unternehmensführung und leistet einen Beitrag zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
 
Zum nächstmöglichen Termin suchen wir für den Bereich Bestandsmanagement einen

Innovationsmanager Wohnungswirtschaft (m/w/d)

Ihre Aufgabenschwerpunkte: 
  • Unterstützung des Bereichsleiters bei der Konzeption, Koordination und Bearbeitung von Projekten einschl. Projektcontrolling
  • Selbständige Steuerung und Bearbeitung von Projekten zur Optimierung und Digitalisierung der Arbeitsabläufe innerhalb des Bestandsmanagements
  • Bearbeitung von bereichsübergreifenden Projekten z.B. zur Verbesserung der Energieeffizienz in den Beständen
  • Unterstützung bei der Vorbereitung von Entscheidungen z.B. im Rahmen von Projekten, bei der Investitions- und Kostenplanung oder bei der Verwaltung der Immobilien
  • Selbständige Bearbeitung von Projekten für unsere Tochtergesellschaften
  • Erstellen, Plausibilisieren und Aufbereiten von Auswertungen als Basis zur Entscheidungsfindung
  • Schnittstelle zu internen Fachbereichen und externen Partnern

Ihr Kompetenzprofil:
  • Abgeschlossenes Studium in den Bereichen Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsingenieurwesen, Informatik oder vergleichbare Qualifikation
  • Berufserfahrung in der Wohnungs- u. Immobilienwirtschaft wünschenswert
  • Umfangreiche Erfahrungen im Prozess- und Projektmanagement
  • Gutes Verständnis von Organisationsentwicklung und Change-Management
  • Hohe IT-Affinität und digitale Kompetenz
  • Unternehmerisches Denken und Handeln
  • Hohe Eigeninitiative sowie Innovations- und Impulskraft
  • Gute Auffassungsgabe sowie strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise
  • Soziale Kompetenz, Kommunikations- und Überzeugungsfähigkeit
     

Wir bieten: 
  • Einen sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Sozialleistungen (z. B. zusätzliche freie Urlaubstage)
  • Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und Qualifizierung
  • Flexible Arbeitszeitzeitmodelle, um die Vereinbarkeit von Beruf und Familie zu unterstützen
  • Jobticket für den gesamten Rhein-Main-Verkehrsverbund
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Vergütung nach dem Tarifvertrag der Wohnungswirtschaft

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich in unserem Karriereportal.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! 

www.bauvereinag.de